Er du Talent Acquisition Manager/HR og står overfor konstante udfordringer i sourcing? Mangler du tid, resurser og nødvendig struktur for at finde de rette kandidater, der kan sikre jeres succes?
Hos Juice forstår vi din situation, og vi er her for at hjælpe dig med at finde de rette og mest motiverede kandidater hurtigt og struktureret, så du hele tiden er på forkant med rekrutteringen.
Book demo

Talent Acquisition Managers fra disse virksomheder rekrutterer allerede smart og effektivt med Juice

Skal du ansætte én eller flere? Gevinsten og business casen ved at bruge Juice er simpel. Det er både billigere, hurtigere og nemmere end fx. LinkedIn og jobannonceplatforme.
Bias-fri sourcing
På Juice er kandidaterne anonyme, indtil der er et gensidigt match. Det forbedrer jeres arbejde med diversitet og sikrer, I lever op til S’et i ESG
Instant shortliste
På Juice er de fleste kandidater i arbejde men ønsker at skifte til noget andet, når det dukker op. Få dermed kontakt til passivt søgende talenter.
Nye kandidatdata
Juice's innovative tilgang og motivations-fokuserede matching algoritmer sikrer, at du får adgang til det kandidaten drømmer om at arbejde med.
3 gode grunde til at vælge Juice
Med Juice
  • Effektiv og tidsbesparende sourcing
    Automatiseret og avanceret matching til at finde de rigtige kandidater hurtigere end nogensinde før. Instant shortliste, som du kan pitche på og chatte med ved gensidigt match.
  • Skab nye og vedvarende relationer
    Vores intuitive kommunikationsværktøjer giver dig mulighed for at interagere med kandidater på en meningsfuld måde. Opbyg autentiske relationer og styrk jeres employer brand gennem direkte og værdifuld kommunikation.
  • Skab nye og vedvarende relationer
    Vores intuitive kommunikationsværktøjer giver dig mulighed for at interagere med kandidater på en meningsfuld måde. Opbyg autentiske relationer og styrk jeres employer brand gennem direkte og værdifuld kommunikation.
Uden Juice
  • Tidskrævende sourcing
    Uendelige timer brugt på at søge efter egnede kandidater uden nogen garanti for succes.
  • Manglende struktur
    Manuelt at skulle organisere ansøgninger, mails og information kan føre til rod og forsinkelser.
  • Svært at opbygge varige relationer
    Manglen på en direkte kommunikationskanal gør det svært at skabe stærke relationer med potentielle kandidater.
  • Begrænset adgang til talenter
    Manglende adgang til et bredt netværk af kvalificerede ansøgere begrænser dine valgmuligheder.
Lad Juice indtage rollen som din helt egen sourcing partner
Tag det første skridt mod en mere enkel, effektiv og inkluderende rekrutteringsproces. Kontakt os i dag for en personlig demo af, hvordan Juice kan hjælpe dig med at opnå succesfuld rekrutteringssucces og opfylde ESG-kravene.
Book en demo
Lær mere om Juice
Se vores priser